Generation Hong Kong
Generation是麥肯錫公司 (McKinsey & Company) 於2014年創立的全球性非牟利組織，致力讓教育與就業制度接軌；全面支持不同人從事能改變生活的職業，務求解決失業以及就業不足之缺口。2018年，Generation香港正式成立，把Generation對解決就業挑戰行之有效的方法帶來香港。
2018年，Generation香港正式成立，把Generation對解決就業挑戰行之有效的方法帶來香港。
同年我們進行了一項名為「收窄教育與就業之間的缺口 – 香港如何裝備年輕人去面對未來的工作環境？」的研究，並探討了在當時低失業率下，青年和僱主所面對的5個挑戰：
- 社會有根深柢固的觀念，認為接受高等教育是成功的唯一途徑
- 科技和自動化帶來顛覆性的轉變，但年輕人未及時做好充分的準備
- 人才短缺，部分原因在於評估求職者的準則出現錯配
- 僱主與僱員的期望並不一致
- 在數碼年代，僱主與年輕人的溝通出現困難
我們致力解決以上問題，我們認為沒有任何一個單一機構可以解決現時社會面對的挑戰，特別是青年就業問題，所以一直與不同界別的夥伴合作，包括僱主、捐助機構、非牟利機構、政府等。我們與僱主合作設計課程內容、 並確保課程質素（例如導師入職培訓、學員招募、計劃管理等）；課程除了提供針對性的職場技能，更著重學員的軟技巧、行為及心態的培訓；全面提升其工作潛能，讓他們擁有長遠的事業發展機會，同時為僱主提供技能良好、具上進心的人才。
在香港賽馬會慈善信託基金的支持下，我們於2018年開展 Generation x CLAP@JC 計劃，為年輕人提供客戶服務課程及數碼及社交網絡營銷課程，3年後更開設初級數據工程師課程及前端網頁開發員課程。2020年，我們更與陳廷驊基金會合作創立「銀齡守護者」計劃（長者護理課程）。
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