Юлия Евстигнеева

🔥 НАЛОГОВЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ 2026: что делать владельцу салона прямо сейчас
Никто не готовил предпринимателей к таким переменам.
Новые налоговые правила, проверки, усиление контроля —
и у каждого владельца один вопрос:
“Как работать дальше и не уйти в минус?”
Инфополе перегрето, прогнозы пугают,
но паника — худший из возможных решений.

Именно поэтому здесь на своем канале во вторник 25 ноября я проведу экстренный эфир,
где дам чёткие ориентиры и рабочие решения.
О ЧЁМ БУДЕТ ЭФИР:
💸 1. Новые налоговые условия 2026
• что действительно меняется
• кто попадает в зону риска
• что учитывать уже сейчас
⚙️ 2. Как адаптировать бизнес и не провалиться
• какие расходы сокращать без вреда
• что усиливать в первую очередь
• ошибки, которые опасно делать “на эмоциях”
👥 3. Как менять мотивацию команде
• как корректировать проценты
• как объяснить изменения без конфликта
• как снизить тревожность и удержать сильных мастеров
💸 4. Повышать ли цены?
• когда повышение спасает салон
• когда — убивает поток
• как сохранить лояльность клиентов
🪜 5. Алгоритм перехода на новые цены
• без падения записи
• без негатива
• без скандалов в коллективе
Этот эфир — не про страх.
Это про стратегию, контроль и системные действия.
Чтобы вы перестали жить “по новостям”
и начали управлять ситуацией, а не реагировать на нее.

2 weeks ago (edited) | [YT] | 2

Юлия Евстигнеева

ХОТИТЕ САЛОН, КОТОРЫЙ ПРИНОСИТ 500.000+ В МЕСЯЦ?

Красивый зал, команда, бренд, клиенты, атмосфера - это всё возможно.

Но только у тех владельцев, которые умеют строить бизнес как систему, а не "на авось" и не на своей усталости.

Вы можете:
— Открыть салон с нуля
— Привлечь сильную команду
— Сформировать стабильную клиентскую базу
— И получать прогнозируемую выручку каждый месяц

Но для этого нужна СИСТЕМА.

И именно о ней мы будем говорить 10 ноября в 18:00 по мск на закрытом вебинаре:
➡️Как построить успешный салон с доходом от 500+к в месяц

Только для тех, кто реально хочет зарабатывать на салонном бизнесе, а не просто “держать студию”.

Чтобы попасть переходите по ссылке: t.me/+ZyZgQwCa0GQzZWY6

1 month ago | [YT] | 2

Юлия Евстигнеева

Skip the Carousel

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1 month ago | [YT] | 3

Юлия Евстигнеева

Успешная система в салоне красоты

1 month ago | [YT] | 1

Юлия Евстигнеева

САЛОН, КОТОРЫЙ ПРИНОСИТ ПРИБЫЛЬ, А НЕ ГОЛОВНУЮ БОЛЬ

Этот эфир я готовила особенно тщательно.
Тема - Система успешного и прибыльного салона.

Речь пойдёт не просто о цифрах и CRM - а о том, как перестать быть заложником собственного бизнеса и выстроить систему, которая работает на вас, а не вы на неё.

Если вы:
💔устали работать 24/7 и не видеть результата;
💔хотите собрать сильную команду, а не бесконечно “искать нормальных сотрудников”;
💔хотите, чтобы деньги в салоне оставались, а не “растворялись” - тогда этот эфир для вас.

Я покажу свою 5-шаговую систему, по которой мои ученики выводят салоны из минуса, наводят порядок в процессах и перестают выгорать.

Да, в эфире будут кейсы, триггер и подарок для тех, кто досмотрит до конца.
Но главное - вы уйдёте с пониманием:
"Оказывается, можно по-другому - спокойно, стабильно и с результатом"

Я не теоретик - у меня свой салон, франшиза и десятки учеников, которые уже внедрили эту систему и вышли на стабильную прибыль.
На эфире покажу реальные результаты, а не обещания.

📍Эфир пройдёт сегодня 21 октября в 18:30 по мск

В моем iYouTube

1 month ago | [YT] | 1

Юлия Евстигнеева

Ошибка № 1 Выбирают «по красоте», а не по трафику. Красивые окна без клиентов = дорогая ошибка.

Ошибка № 2 Открываются «по вдохновению». Есть миллион — и вперёд! Без финмодели, без стратегии. Через полгода — касса минус.

Ошибка № 3 Весь бюджет в ремонт. Главное — красиво. А реклама, подушка и запас — «потом». Потом — и наступает минус.

Ошибка № 4 Мастера становятся владельцами. «Я умею делать ногти — значит, и салон потяну». Нет. Управление — другая профессия.

Ошибка № 5 Партнёрство без правил. Открылись с подружкой или инвестором — кто за что отвечает — неизвестно. Через полгода — делят нервы, а не прибыль.

Ошибка №6 — отсутствие наставника.
Думают, что сами справятся. Ну, конечно, справятся — годами, через долги, конфликты и выгорание.

Возмущена, что бьюти-бизнес до сих пор называют «убыточным». Проблема не в сфере — в том, как люди открывают бизнес: на эмоциях, без системы, без расчётов.

Выводы делайте сами 😉 Система работает всегда

Мой салон растёт, благодаря моей экспертности и выстроенной системе

И ученики мои тоже растут в обороте и по этом не пашут 24/7

1 month ago | [YT] | 1

Юлия Евстигнеева

Сегодня хочу добавить немного мотивации и поддержки всем предпринимателям

владельцы бизнесов, вы даже не понимаете, сколько денег вы теряюте каждый день… пока все держите на себе

Каждое "я сама сделаю", каждый уход мастера, каждый "сегодня не выйду" — это не просто мелочь. Это снежный ком, который катится прямо на вас

И этот ком сначала выливается в текучку кадров. Потом в конфликты — в салоне и даже за его пределами. А самое страшное — в вечную усталость

🔙А это постепенно ведет к апатии, плохому самочувствию, лишним килограммам и нервным срывам.

И ведь никто не говорит, что это — обратная сторона бизнес

А ведь мечтали о другом, правда? Красивый бизнес. Свобода. Доход, который радует. вместо этого — операционка 24/7 и вечное чувство, что все рушится

Можно ведь иначе. Можно построить систему. Сделать команду, которая работает и без вашего контроля. Можно работать пару часов в день. И при этом — зарабатывать больше

Знаете, что самое странное? Многи тянут до последнего. Хотя иногда всего пара ошибок в команде — и это уже сотни тысяч рублей минус.

2 months ago | [YT] | 2

Юлия Евстигнеева

Мастера выходят на работу в свой день рождения 🍰🎉. Горжусь своей командой . И это уже традиция . Празднуем 🥳 командой все как одна большая семья 🫶

2 months ago | [YT] | 1

Юлия Евстигнеева

— Слушайте, турки, конечно, боги привлечения клиентов… ну реально, я иду сегодня на пляж и такая: «Вау, ну как они это придумали?!» 👏

— Представьте: обычный пляж, вроде ничем не отличается. Но прямо на входе — огромные плюшевые медведи. Знаете, такие, мимо которых невозможно пройти. И у меня в голове сразу картинка: ага, значит здесь можно с детьми, здесь безопасно, тут мамы будут чувствовать себя спокойно.👌

— И это ведь не просто игрушки ради декора. Это чёткий сигнал их сегменту: «Мы про вас. Мы знаем, что вам важно, чтобы ребёнку было интересно, чтобы было куда его посадить, чтобы море было пологое». И всё — они без слов рассказали, для кого этот пляж👧👶

А вы ведь тоже замечаете такие детали? Или я одна та, кто сразу анализирует: ага, тут точка входа, тут зацепили аудиторию, тут сделали триггер «безопасно для детей»…👀

Хотя, может, я уже замороченная бизнесом. Но я уверена: такие штуки работают в любой нише, хоть в бьюти, хоть в общепите.

— И вот я думаю: почему мы, владельцы бизнеса, часто усложняем? Таблицы, воронки, скрипты… А турки просто поставили медведей — и всё. Люди сами читают послание.
Иногда всё гениальное — правда простое 🧠

3 months ago | [YT] | 2

Юлия Евстигнеева

🚩 5 красных флагов при найме мастера в салон красоты
1️⃣ «Я готова приходить только если есть запись. Просто сидеть в салоне не буду». 👉 работает, только под запись. Такой мастер не готов вкладываться в поток и работать на развитие.
2️⃣ «В прошлом месте мне платили 60%. А у вас сколько? И можно в долларах?» 👉 Работает за высокий процент. Основной интерес — только деньги, а не условия и рост.
3️⃣ «Я работаю только на люксовых материалах, других даже не предлагайте» 👉 Работает на премиальных материалах. Нет гибкости, сложно встроить в систему салона.
4️⃣ «Как это у вас запрещено обмениваться контактами с клиентами? 👉 Сразу видно конфликт интересов и риск ухода с базой.
5️⃣ «Учиться? Нет, мне сейчас не до этого — да я так все умею 👉 Отсутствие желания расти = стагнация и для мастера, и для салона.

3 months ago | [YT] | 1