НЕОГЕНДА. Наша цель помогать организациям меняться.

Сначала Кто, потом Почему: стать лидером 6 уровня. Дэвид Андерсон

Управление проектом. OKR. Шесть шагов к формулировке цели.

С чего начинается визуализация Канбан доски. Визуализация рабочего процесса.

О WIP-лимитах. Что такое WIP-лимит, как он работает и на что влияет.

Доклад Чета Ричердса - Все сами (Chet Richards - All by Ourselves) Канбан на русском.

Как повысить организационную зрелость компании? Модели зрелости компании.

Канбан: принципы и мифы. С Алексеем Пименовым.

Канбан и менеджмент. С Алексеем Пименовым.

Почему Трелло - это не Канбан доска? С Алексеем Пименовым.

OKR для ТОП менеджеров. Кто в России запустил ОКР?

Лучшее о канбан. Клаус Леопольд: Почему Agile команды не имеют ничего общего с бизнес гибкостью.

Митинги в канбан. Каденция по пополнению. Как организовать поток задач?

Зачем нам нужен Kanban Maturity Model. И как модель зрелости Канбан помогает улучшить компанию.

Как провести канбан митинг. Выгода, цель и формат проведения встречи.

Продуктивная работа без перегрузок и авралов. Карьерный рост и рост продуктивности бизнеса!

Обсуждаем Канбан гайд с Алексеем Пименовым.

Просто о Канбан. Kanban метод: практики, принципы, инструменты. Артур Нек.

Пример использования OKR в компании REG.RU. Целеполагание с помощью OKR. OKR кейс.

Артур Нек | Лучшее о канбан. Энди Кармайкл: Канбан!? Что это такое?

Артур Нек | Лучшее о канбан. Другая сторона Канбан с Крисом МакДермотом.

Бизнес-моделирование. Виды моделирования бизнес-процессов.

Из чего состоит канбан метод? Обзор инструментов канбан за 10 минут.

Фасилитация обучение команд. Agile team facilitation.

SCRUM KANBAN отличия технологий. Почему SCRUM хорош когда штормит, а KPI проекта бетонируют?

Тренинг по использованию метода Канбан. Kanban system design.

OKR что такое простыми словами? OKR метод.

Курс молодого тимлида: Agile, Scrum, Kanban за 2 дня.

Как внедрить OKR в компании. Инструменты OKR. Kейс REG.RU

KPI и OKR отличия. Разбираемся с Артур Нек.

Как инициатива снизу меняет ход дел в компании - OKR, Артур Нек

Гибкие технологии управления проектами. Управление изменениями.

Запуск распределённой agile команды. Артур Нек и Виктория Катана

S.T.A.T.I.K. (Systems Thinking Approach to Introducing Kanban), как основа эволюции процесса.

Роль Service Delivery Manager - менеджерская роль в управлении потоком. Менеджер сервиса поставки.

Структура эволюции организации, видение от Kanban University, Артур Нек

Методология Kanban в бизнесе и жизни. Принципы Канбан.

Канбан-изменения в Электронном городе. Ануш Матилян

Модель Зрелости Канбан (Kanban Maturity Model). Алексей Пименов

Канбан в продажах. Канбан воронка продаж. Артур Нек.

Канбан доска в HR: как мы „разогнали“ подбор.

Организация входящего потока задач с помощью Канбан метода. Канбан доска пример.

Переход от Скрама к Канбану. Ольга Мячина

От хаоса к стабильности процессов с помощью Канбан метода. Екатерина Терехова

Метрики Канбан. Канбан доска пример.

Канбан Начало. Что такое полноценная система Канбан?

Канбан метод что это такое? Принципы Kanban. Мифы и реальность.

Как OKR в компании изменяет работу scrum команд. Артур Нек

Создание среды для быстрого роста менеджеров процесса. Eduscrum в образовании.

Agile трансформация: Этапы Agile трансформации и подводные камни. Артур Нек

Парное программирование и Моб программирование. Артур Нек

Что такое настоящая Agile команда? Agile производительность. Артур Нек.

Основы Objectives and Key results (OKR). Виды OKR. Артур Нек.

Как проводить оценку 360 быстро и интерпретировать результат , Артур Нек

Agile в распределенной команде. Удаленная работа Agile. Артур Нек

Зачем нужен Agile бизнесу? Agile что это такое простыми словами? Артур Нек