Большинство команд, компаний и людей не меняются, пока могут «жевать кактус» — продолжать действовать по-старому, терпя дискомфорт. Но настоящие изменения начинаются только на грани.Когда привычные процессы больше не работают.Когда цифры падают. Когда становится очевидно: дальше так нельзя.
📉 Падение ключевых метрик — не катастрофа, а сигнал.Сигнал к действию. К переосмыслению. К запуску трансформаций. В таких условиях особенно важна готовность терять: — деньги, — краткосрочную стабильность, — комфорт.⠀ На лидирующих позициях должны быть те, кто понимает:без риска нет развития,а без ошибок — нет решений. ✅ Будьте готовы меняться, когда остальным ещё удобно.И вы получите преимущество, когда для них станет поздно.
Digital Зеркало
💼 Кризис — не враг. Это точка роста.
Большинство команд, компаний и людей не меняются, пока могут «жевать кактус» — продолжать действовать по-старому, терпя дискомфорт.
Но настоящие изменения начинаются только на грани.Когда привычные процессы больше не работают.Когда цифры падают. Когда становится очевидно: дальше так нельзя.
📉 Падение ключевых метрик — не катастрофа, а сигнал.Сигнал к действию. К переосмыслению. К запуску трансформаций.
В таких условиях особенно важна готовность терять:
— деньги,
— краткосрочную стабильность,
— комфорт.⠀
На лидирующих позициях должны быть те, кто понимает:без риска нет развития,а без ошибок — нет решений.
✅ Будьте готовы меняться, когда остальным ещё удобно.И вы получите преимущество, когда для них станет поздно.
#лидерство #бизнес #управление #кризис #стратегия #предпринимательство
1 month ago | [YT] | 2