Tatiana Minaeva

ПИНАЕТЕ, ВДОХНОВЛЯЕТЕ, ОБЪЯСНЯЕТЕ – А КОМАНДА ВСЁ РАВНО БУКСУЕТ?

career-university.ru/confident_leader/

💙 Вы не одни.
И нет, дело не в том, что “сейчас поколение не то”.

Дело в том, что управление в 2025 году – это уже не «ставить задачи и контролировать», а строить систему, в которой люди сами хотят работать.
Если у вас каждый день начинается со слова “пожар” – значит, системы пока нет.
А вы просто тушите последствия.

💡 Курс "Эффективный руководитель: прокачайте систему управления командой за 5 недель" – это способ перестать жить в режиме выживания и вернуть себе управляемость.

➡️ УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ career-university.ru/confident_leader/

➡️ Ответы на эти вопросы вы узнаете на нашем курсе «Эффективный руководитель: прокачайте систему управления командой за 5 недель».

Эксперты по управлению командами поделятся 20+ инструментами сильного управленца, которые позволяют достигать результата даже с очень молодыми сотрудниками.
За 5 недель вы полностью соберёте модель управления именно для вашей команды и вашего стиля руководства.

💙 КЛЮЧЕВОЙ СПИКЕР
– Диана Мамедова – ТОП-менеджер, HRD Восточной Европы, России и MEA, с опытом 11+лет в международных компаниях (Kraft Heinz, Unilever RUS, DHL), в зоне ответственности 2500 человек в 7 странах мира

Старт курса – 12 ноября.

Стоимость - 4 900 р.
‼️ Цена действует последний день! Завтра будет повышение цены. Такой цены больше не будет!
Последний шанс купить курс по спец. цене, оптимизировать свою работу и получить доступ в Клуб руководителей в подарок!

Зарегистрироваться на курс: career-university.ru/confident_leader

Что вас ждет?
— 5 модулей, прямые эфиры с ТОП-менеджером
— Записи всех встреч
— Решение управленчеких задач
— Нетворкинг с другими руководителями, обмен опытом с людьми из известных и крупных компаний России

Готовые материалы, которые вы получите :
1. Методичка карьерных диалогов - как обсуждать сложные темы, при этом вдохновлять, а не демотивировать
2. Гайд 15 способов мотивировать команду
3. Модели обратной связь: готовые скрипты при 5 сложных ситуаций с сотрудниками
4. Чек-лист для оценки командной эффективности
5. Гайд для эффективной мотивации: как сшить цели сотрудников с бизнесом
6. Метакомпетенции руководителей, которые стоят дорого на рынке труда
7. Методичка как проводить тет-а-тет встречи. Практики международных компаний
8. Гайд как сохранить мотивацию сотрудников на удаленке
9. Сборник методических рекомендаций для составления Индивидуальных планов развития сотрудников
10. Спиральная динамика для руководителей: как говорить с людьми на их языке

Подробнее о программе читайте по ссылке: career-university.ru/confident_leader

ЧЕРЕЗ 5 НЕДЕЛЬ ВЫ:
➖ поймёте, где ваша зона ответственности, а где сотрудников;
➖ научитесь делегировать без “ну я сам быстрее сделаю”;
➖ построите систему контроля, которая работает без микроменеджмента;
➖ освободите время на стратегию, а не бесконечные «разборы полётов».

📅 Старт курса – 12 ноября.

Если вы устали быть супергероем, который держит всё на себе – пора стать системным лидером.

➡️ ЗАПИСЫВАЙТЕСЬ НА КУРС прямо сейчас career-university.ru/confident_leader/

3 days ago | [YT] | 2