이번 주제는 조금 색다르다?! 💡 “미래 HRD를 위한 한 수(手) : ISC와 AI가 함께한 전략수립” 💡
이제는 AI와 함께 일하는 시대, 그렇다면 사람의 역할은 어디까지일까? ISC 직원과 AI가 머리를 맞대고 짠 ‘미래 인적자원개발(HRD)의 생존 전략’을 공개합니다! 🤖⚙️
📚 주요 이슈 한눈에 보기 👇 1️⃣ 다가온 융·복합 시대 – 학과목 중심 진로설계 가이드 개발 2️⃣ AI가 바꾼 일자리 지도 – 사라지는 직무, 새로 떠오르는 역할 3️⃣ 외국인 인력에 대한 걱정 – 모듈형 국가기술자격은 어때? 4️⃣ 허물어진 산업 칸막이 – 산업 간 이동을 돕는 역량교차 사전 5️⃣ 중소기업의 인력수급 해법 – 역량 있는 시니어 기술자의 현장 복귀
🤔 “AI와 사람이 함께 만드는 미래 HRD?” 읽다 보면 “이게 바로 미래 전략이구나!” 싶을 걸!
📌 남은 이야기 보고 싶다면? 1️⃣ 유튜브에서 케카맨(@keca-isc) 검색 → 영상 보기 2️⃣ 카카오톡 오픈채팅방 ‘전기ISC’ 참여 3️⃣ 한국전기공사협회 홈페이지(www.keca.or.kr) →전기·에너지·자원 ISC → 자료실 확인
케카맨
이번에도 놓칠 수 없는 소식 들고 왔어! 🌟
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전기·에너지·자원 ISC가 2025년 하반기 이슈리포트를 발간했대! 📘✨
이번 주제는 조금 색다르다?!
💡 “미래 HRD를 위한 한 수(手) : ISC와 AI가 함께한 전략수립” 💡
이제는 AI와 함께 일하는 시대,
그렇다면 사람의 역할은 어디까지일까?
ISC 직원과 AI가 머리를 맞대고 짠
‘미래 인적자원개발(HRD)의 생존 전략’을 공개합니다! 🤖⚙️
📚 주요 이슈 한눈에 보기 👇
1️⃣ 다가온 융·복합 시대 – 학과목 중심 진로설계 가이드 개발
2️⃣ AI가 바꾼 일자리 지도 – 사라지는 직무, 새로 떠오르는 역할
3️⃣ 외국인 인력에 대한 걱정 – 모듈형 국가기술자격은 어때?
4️⃣ 허물어진 산업 칸막이 – 산업 간 이동을 돕는 역량교차 사전
5️⃣ 중소기업의 인력수급 해법 – 역량 있는 시니어 기술자의 현장 복귀
🤔 “AI와 사람이 함께 만드는 미래 HRD?”
읽다 보면 “이게 바로 미래 전략이구나!” 싶을 걸!
📌 남은 이야기 보고 싶다면?
1️⃣ 유튜브에서 케카맨(@keca-isc) 검색 → 영상 보기
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3️⃣ 한국전기공사협회 홈페이지(www.keca.or.kr) →전기·에너지·자원 ISC → 자료실 확인
1 month ago | [YT] | 0