Coach e People Manager, da vent’anni concentro il mio lavoro sulle persone, sul loro ruolo all’interno delle organizzazioni e su come aiutare le aziende a selezionare, posizionare, valorizzare e trattenere le persone giuste per il ruolo che copriranno, creando la condizione migliore perché possano esprimere tutto il loro potenziale.

Insieme a top management e imprese, intraprendo percorsi di coaching, formazione e consulenza per la gestione e la motivazione di collaboratori e gruppi, promuovendo l’espressione del potenziale professionale e il benessere personale, valorizzando talenti e competenze e creando relazioni proficue allo sviluppo del team working e al miglioramento delle performance aziendali. Ci concentriamo sulla gestione del lato umano all’interno dell’azienda, sulla capacità di ascoltare bisogni e necessità, favorire relazioni positive, stimolare i progressi personali, motivare al cambiamento ed al raggiungimento di obiettivi comuni ed al successo personale e d’impresa.